Studii de caz

Cine stă deja la masă.

Șase clienți ale căror echipe le gestionează Adeo. Fiecare studiu de caz arată cum a luat naștere echipa și cum o construim azi: manual, cu AI, cu agenți.

În detaliu

Două echipe în cifre.

Roluri, piață și timp de construire, cu referință nominală.

E-Commerce · Shopify · România

O echipă Shopify completă în România, construită în cel mult cinci săptămâni.

7
roluri ocupate
5
săptămâni sau mai puțin până la echipa completă
Citiți studiul de caz

Hosting · infrastructură IT · Serbia

O echipă DevOps și backend .NET în Serbia, construită în cel mult cinci săptămâni.

6
roluri ocupate
5
săptămâni sau mai puțin până la o echipă operațională
Citiți studiul de caz
Masa lungă se întinde peste dealuri și coastă printr-un peisaj larg

Alți clienți

Echipele de care ne ocupăm.

Ce fac companiile și ce contează pentru echipele lor. Publicăm cifre doar cu aprobarea clientului.

Fintech · cont blocat și asigurare

Echipe pentru un fintech care aduce oameni în Germania.

Citiți studiul de caz

Software · produse AI

Echipe pentru o casă de software care construiește produse AI.

Citiți studiul de caz

Hosting · servere dedicate și virtuale

Echipe pentru un furnizor de hosting care operează servere din 2001.

Citiți studiul de caz

Retail tech · marketing prin mesagerie

Echipe pentru o platformă care leagă comerțul de clienți prin mesagerie.

Citiți studiul de caz

Evoluție

Manual. Cu AI. Cu agenți.

Aceeași sarcină în trei etape: cum construiam echipe, cum le construim azi și încotro mergem. Decizia rămâne la om.

  1. Atunci

    Manual

    • Căutare prin rețea, recomandări și site-uri de joburi
    • Selecție prin telefon și interviuri
    • Contract și onboarding pregătite unul câte unul

  2. Astăzi

    Asistat de AI

    • AI caută profiluri și surse
    • AI face preselecția și o compară cu profilul rolului
    • Decide omul: recrutorii noștri verifică, dumneavoastră alegeți

  3. Următorul pas

    Complet automat

    • Agenți AI contactează candidați și construiesc continuu bazinul
    • Agenții vă întreabă despre sarcinile următoare
    • Agenții potrivesc cele două, echipa Adeo verifică fiecare potrivire

Etapa 3 este în dezvoltare. Agenții lucrează doar cu acordul candidaților și sub supravegherea echipei Adeo.

Pasul următor

Spuneți-ne rolurile.

O discuție de 30 de minute este de regulă suficientă pentru un plan de shortlist și o estimare de costuri solidă. Răspundem în următoarea zi lucrătoare.

Discutați un rolCalculați costurile