01 · Polazna tačka
Velia je želela da brzo proširi kapacitet za infrastrukturu i backend, sa profilima koji svakodnevno rade sinhrono sa timom u Nemačkoj.
Studije slučaja / Studija slučaja · Srbija · Managed Team
DevOps i .NET backend tim u Srbiji, izgrađen za najviše pet nedelja.
Za kompaniju Velia izgradili smo šestočlani tim u Srbiji: tri DevOps inženjera i tri .NET backend developera. Od prvog razgovora do tima spremnog za rad prošlo je najviše pet nedelja. Tim radi u istoj vremenskoj zoni kao Berlin.
6
popunjenih uloga
5
nedelja ili manje do spremnog tima
0
sati razlike u odnosu na Berlin
Slučaj
Kako je teklo.
02 · Izazov
DevOps i .NET profili su svuda traženi. Trebali su ljudi koji razumeju i rad sistema i kod, rade u istom radnom vremenu kao Nemačka, uz uredno regulisanu zaštitu podataka van EU.
03 · Rešenje
Tražili smo u Beogradu, stručno proverili DevOps i .NET profile i predstavili uži izbor. Velia je intervjuisala i odlučila; Adeo zapošljava preko sopstvene srpske kompanije, uključujući ugovor o obradi podataka i standardne ugovorne klauzule EU za prenos podataka.
- 3DevOps inženjer
- 3.NET backend developer
04 · Rezultat
U roku od pet nedelja tim od tri DevOps inženjera i tri .NET backend developera bio je spreman za rad, u istoj vremenskoj zoni kao Berlin. Velia određuje stručne zahteve i prioritete, Adeo vodi i koordinira tim u svakodnevnom radu.
Razvoj
Ručno. Uz AI. Uz agente.
Isti zadatak u tri faze: kako smo gradili timove, kako ih gradimo danas i kuda idemo. Odluka ostaje na čoveku.
Tada
Ručno
- Pretraga kroz mrežu, preporuke i oglasne portale
- Provera kroz pozive i intervjue
- Ugovor i onboarding pripremani pojedinačno
Primer: VeliaPretraga u Beogradu kroz mrežu i preporuke, tehnička provera u razgovoru, ugovori i dokumentacija o zaštiti podataka ručno.
Danas
Uz podršku AI
- AI pretražuje profile i izvore
- AI pravi preselekciju i poredi je sa profilom uloge
- Odlučuje čovek: naši regruteri proveravaju, Vi birate
Primer: VeliaAI poredi DevOps i .NET iskustvo sa profilom uloge i priprema preselekciju. Naši regruteri proveravaju stručno, Velia odlučuje.
Sledeće
Potpuno automatski
- AI agenti kontaktiraju kandidate i stalno grade bazu
- Agenti Vas pitaju za predstojeće zadatke
- Agenti spajaju oba, tim Adeo proverava svako spajanje
Primer: VeliaAgenti kontaktiraju odgovarajuće infrastrukturne profile u Srbiji, pitaju Veliju za predstojeće zadatke i predlažu spajanje.
Faza 3 je u razvoju. Agenti rade samo uz saglasnost kandidata i pod nadzorom tima Adeo.
ReferencaArek AkilliCEO, Velia
Ne pitajte nas, pitajte naše klijente. Rado ćemo organizovati kratak razgovor.
Sledeći korak
Recite nam koje pozicije su Vam potrebne.
Razgovor od 30 minuta obično je dovoljan za plan užeg izbora i pouzdanu procenu troškova. Odgovaramo narednog radnog dana.